原标题：台化争议 王文渊盼维持到员工自然退休
台塑企业集团总裁王文渊表示，台化彰化厂原本就要进行都更，并逐步缩小，花10年时间让员工自然退休再终止，但这项都更案由彰化县政府送进內政部3年后至今没下文。
王文渊今天参加2016台北纺织展(TITAS)开幕典礼，并且陪同总统蔡英文参观全场，随后他回到台塑企业摊位时接受媒体访问。
王文渊指出，2013年时台塑企业和彰化县政府达成厂区都更的共识，彰县府把都更计划送到內政部，但3年多下来没有下文。
王文渊说，根据彰县府和台塑讨论的结果是逐步缩小台化彰化厂；员工平均年龄40到50多岁，台塑企业原本是要花10年让员工慢慢从彰化厂退休，最终是要终止彰化厂，因为彰化厂不是长期适合的地点。
王文渊话锋一转，提到汽电共生部份。他说，很多人说台化靠汽电共生赚钱，但实际上是整个彰化厂的汽电共生所赚的钱，比台塑的平均利益还低。
他说，早年汽电共生是亚临界发电，热效率仅35%，后来逐渐技术增长变成超临界和超超临界，最高达43%的热效率；现在的新机台甚至可达52%热效率。
他强调，台湾很多工厂，不论是纺织业或高科技业，都有加热的问题，热效率高，二氧化碳会减少，一吨的煤或油效率提高，以最新的52%比早期的43%高很多，包括国外和大陆都在鼓励汽电共生，现在台湾却反过来说是汽电共生是不好的。
他说，台化彰化厂不赚钱，所以台塑企业才要维持员工自然退休，毕竟人年纪大了，若要把他们移到海外也不太人道；台塑企业是依照和彰县府的都更计划，有保留一部份，化妆品和鋰电池制造厂有必要都会迁移，其他的地都会留做都更用。
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