原标题：Yahoo奇摩50名有薪实习生 数千人应征
Yahoo奇摩第11年启动暑期实习计划，包含大数据、人工智慧、电子商务、內容行销、影音直播等5大领域，提供近50名额，待遇比照正职员工，已收到数千份履历，预计5月中完成录取。
Yahoo奇摩在台湾推动暑期实习计划迈入第11年，每年实习的专案內容都会因应市场及企业方向有不同的创新调整，招募目标则为来自国內外大专院校优秀同学，从审核机制到待遇、培训计划，全都比照正职员工的规划及安排。
Yahoo奇摩表示，今年实习计划招募的校园人才同样将涵盖最high网络科技领域，包括数据探勘、搜寻研发、产品研发工程、电商营运、內容行销等部门，将招募35名实习生，打造为Yahoo组织內的新创团队，让网络世代的年轻人能真实透过Yahoo的全球资源及平台，体验如何在网络上建构一个新创舞台并付诸实现。
配合影音发展策略，Yahoo奇摩暑期实习计划再创新，在原订实习团队之外，今年加码启动“Yahoo TV影音产学合作”方案，将与大专院校传播相关科系合作，招募约15名Yahoo TV实习生，从Yahoo TV多元的自制节目中学习网络直播技术、节目制作、后制、行销等全方位实战经验，培养深度及广度兼具的新世代影音人才。
2017年Yahoo奇摩暑期实习生计划开跑后反应热烈，目前已经收到数千份履历，预计于5月中录取完成。之后每位实习生将在暑期实习期间，与Yahoo奇摩跨部门同仁及Mentors合作发展完整的专案，并于暑期实习结束前的內部发表会，展现学习成果。
Yahoo奇摩透露，表现优秀的实习生，将有机会成为专案实习生，于暑期实习结束后留在Yahoo，继续完成暑期时所企划专案，而去年更有近40%暑期实习生续任为专案实习生。
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